Anexos used in the Leading Change Toolkit 

Tres formas de compartir comentarios sobre el Leading Change Toolkit, incluyendo por correo electrónico, Twitter y una encuesta,

The development process (or methodologies) used to develop the Leading Change Toolkit 

Apéndice E: Mensaje de los copatrocinadores del kit de herramientas para liderar el cambio: la Asociación de Enfermeras Registradas de Ontario (RNAO) y Healthcare Excellence Canada (HEC) (anteriormente el Instituto Canadiense de Seguridad del Paciente (CPSI)).

Mapa de navegación del sitio web de la herramienta para liderar el cambio.

Leading Change Toolkit  equipo de desarrollo 

Un resultado del Marco de Acción de los Movimientos Sociales es que se cumplen los objetivos y resultados de la iniciativa de cambio.

Un resultado del Marco de Acción de los Movimientos Sociales es la ampliación en la que la iniciativa de cambio se difunde, amplía o normaliza.

El cambio es un camino que se puede resumir en tres momentos clave: planificar el cambio, lograr que el cambio suceda y sostener el cambio. En esta sección se destacan los aprendizajes clave para apoyar la planificación del cambio.

El cambio es un viaje que se puede resumir en tres momentos clave: planificar el cambio, hacer que el cambio suceda y sostener el cambio. En esta sección se destacan los aprendizajes clave para apoyar la realización del cambio.